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單位拖欠工資，員工可以舉報或申請勞動仲裁

（作者: admin　來源:眾泰網(wǎng)ztsystem.cn 　采編:admin 　更新時間:2006-3-23 13:21:50 共有2343人次瀏覽）

咨詢者：
單位拖欠我們員工的工資已經(jīng)有3個月了，說是這個月月底就發(fā)，到時候如果還不支付怎么辦，我們可以采取什么措施？
回答：
用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，勞動者可以舉報用人單位違法、違規(guī)的情況，也可以在爭議產(chǎn)生之日起60日內(nèi)申請勞動仲裁。按規(guī)定，用人單位除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資外，還應支付克扣或拖欠工資額的25%的補償金。
來源：新華網(wǎng)

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